2020年
三明某物流公司快递员罢工
众多快递被卡在沙县
无法正常收取快递事件
备受关注
该物流公司于2020年3月
因经营不善亏损严重
陆续出现拖欠快递员工资问题
三明市邮政管理局介入后
多次约谈该物流公司负责人
解决部分欠薪问题
但仍有92位快递员工资无法解决到位
2021年
92名快递员向三元法院提起诉讼
为妥善化解快递员被拖欠的工资
法院与三明市邮政管理局多次沟通协调
经多方努力共执行到位64.29万元
2022年5月24日，福建高院发布《全省法院劳动争议十大典型示范案例》，三元法院《黄某某等96名快递员与某物流公司追索劳动报酬等纠纷系列案 》成功入选。
基本案情
2021年2月，三元法院（原梅列法院）高效审结一批96名快递员向某物流公司追索劳动报酬及退还押金、劳务承包费的系列案件。
立案审查阶段，三元法院第一时间向物流公司的主管单位通报情况，召集部分原告、被告、主管单位参加案件协调会，经组织当事人对账，形成欠薪清单，固定证据和事实，开辟劳动者维权绿色通道，仅用2天时间就完成全部96件案件的立案手续。
审理时，受到春节和疫情的叠加影响，部分原告无法到庭参加诉讼，且被告某物流公司法定代表人拒绝调解，据此充分借助“云上法庭”平台在线集中统一开庭，仅4天时间完成审理工作，并于元宵节前宣判。
裁判结果
该系列案件有两类情形：1.快递员与某物流公司合同纠纷18件，争议标的额55万余元（含押金、劳务承包期劳务承包费）。2.快递员与某物流公司追索劳动报酬纠纷78件，争议标的额59万余元。两类案件争议标的额达114万余元。
一审宣判后，原被告均服判息诉。法院立即将裁判结果通报给某物流公司的主管单位，督促主管单位组织召开欠薪协调会暨资金解决约谈会积极筹措资金，派员参加协调会，开展判后释法答疑工作，跟踪案件后续进展。执行中，某物流公司已进入破产清算程序，可供执行财产有限，法院加大协调，将该批系列案件判决确定的债权107.9万余元依法纳入破产程序进行清偿，最终执行到位金额64万余元，实现债权比例为59.5%。
典型意义
在该系列案立案、审理到执行全过程，三元法院依法采取一系列工作举措，充分运用多元纠纷解决机制处理矛盾纠纷，彰显以人民为中心的民事审判理念，案件处理兼顾公平与效率，取得法律效果和社会效果的有机统一，切实维护新业态劳动者合法权益。
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