英国Sky News报道称，在“侮辱性”的新加薪计划公布之后，亚马逊工人发誓要扩大罢工行动。

此前，亚马逊周三宣布将从4月起将其英国员工的最低起薪提高至少50便士，达到每小时11至12英镑。亚马逊称具体金额因地点而异。

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自今年1月以来，英国考文垂的亚马逊仓库员工就已经举行了一系列罢工，工会呼吁工资应该涨到每小时至少15英镑，以帮助员工解决生活成本危机。

亚马逊发言人表示：“去年将基本工资提高了50便士，最低达到每小时10.5英镑至11.45英镑，在过去七个月里，我们的最低起薪上涨了 10%，自 2018 年以来上涨了 37% 以上。我们还努力提供丰厚的福利、积极的工作环境和绝佳的职业机会。

但是GMB工会的罢工组织人员称，这种幅度的涨薪就是一种侮辱。每次50便士的涨幅不足以维持生计。

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GMB 此前表示，考文垂 1,400 名员工中约有 350 人参加了罢工行动。

此前，亚马逊本月早些时候透露，计划在 1 月份宣布裁员 18,000 人的基础上，在全球范围内再裁员 9,000 人。

同时，英国卫报新闻报道称，英格兰1/3的养老院在过去一年中考虑关闭，原因是运营成本增加带来的财务危机。因为人们越来越担心天然气供应商以牺牲小企业为代价来牟取暴利。

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Care England是英格兰地区最大的养老疗养机构之一，它表示疗养院的取暖费在过去的一年中飙升了500%，能源供应商没有理由地收取了可怕的、极其高昂的费用。

Care England去年向能源监管部门Ofgem反馈，一些养老院面临的天然气价格比批发市场价格高出 12 倍以上。其CEO称，油价飙升对成人护理疗养院的影响是尤其严重的。

能源监管机构Ofgem承认，一些供应商向企业收取的费用与天然气的市场价格不符。有的供应商还要求更高的保证金，并提高小企业客户的固定费用。

Ofgem的首席执行官Jonathan Brearley曾在本月早些时候给财相杰里米·亨特（Jeremy Hunt）写信表示，能源监管机构“非常关注”消费者群体对能源供应商行为的报告。

Brearley还表示，监管部门并没有行政执法权力去干预乱收费的情况，但是目前能源监管部门正在与行业从业者合作探讨解决方案，力图帮助小企业解决能源问题。

能源监管部门正在着手调查终端企业客户的反馈，也在对价格进行监控。如果发现有扰乱市场价格、违反监管的能源供应商，会毫不犹豫地采取行动。